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用語集

GLOSSARY

ブラック企業

「ブラック企業」とは、労働者に対して劣悪な労働環境や待遇の下で働かせ、労働力や時間を搾取する企業のことです。
プラック企業の例は次の通りです。

  • 労働基準法ギリギリおよび違反するレベルでの長時間労働やノルマを課す
  • 賃金不払い、低賃金、パワハラ、セクハラ、休日取得の却下などが横行する
  • 労働者に対して過度の選別をおこなう

ブラック企業問題は以前よりも世間へ大きく浸透し、厚生労働省などでも注意が呼びかけられています。
もし自社がブラック企業だと認定されると、取引先からの信頼低下、採用活動の難化、業績へのマイナスの影響などは避けられないでしょう。

自社がブラック企業にならないよう、人事担当は自社の労働時間、労働負荷、報酬形態、ハラスメントの有無、そのほかコンプライアンス面の確認を定期的におこなうことが大切です。

この記事の監修・筆者

志水浩 専務執行役員 統括マネージャー
志水浩
組織開発・教育研修コンサルタントして30年以上のキャリアを有し、上場企業から中小企業まで幅広い企業の支援を実施中。また、研修・コンサルティングのリピート率は85%以上を誇り、顧客企業・受講生からの信頼は厚い。管理者に対する、成果性の高い教育支援プログラム「パフォーマンス向上プログラム」の開発責任者。

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