ジュニアボード

「ジュニアボード」とは、組織・企業において、内部で選抜した若手社員や中堅社員、次世代のリーダー候補などによって構成されるチームや委員会のことです。
「疑似役員会」とも呼ばれます。

ジュニアボードの目的は、次世代のリーダーや役員を育てることです。
若いうちから経営戦略の策定や分析、企業全体を見たうえでの意思決定、将来的な成長につながる提案などをおこなう経験を積ませることで、リーダーシップスキルやマネジメントスキルを向上させます。参加した従業員の意識改革やモチベーションアップにもつながるでしょう。

また、ジュニアボードで出たアイディアや意見を実際に取り入れることで、新規事業や新商品、新体制が生まれるきっかけになる可能性があります。
次世代のリーダー候補と企業の両者の成長を促せるのが、ジュニアボードのメリットです。