HRテック
「HRテック(HR Tech)」とは、HR(Human Resources、人事などの人的資源に関する業務)とテクノロジーを合わせた造語です。
人事や総務業務にAI、ビッグデータ、クラウドコンピューティング、ソーシャルメディアなどの先進的な技術を活用し、人事業務の変革を行います。
HRテックの例
- 従業員のスキルセットや職歴などの個人情報、人事評価などをデータ化・管理の一元化
- 勤怠管理、給与計算、受発注、請求などの事務作業の自動化・管理の容易化
- AIなどを活用した人事採用戦略、従業員の能力に応じたキャリアパス、人材ニーズや従業員の流動性の分析・予測やそれらを基にした計画・戦略の立案
HRテックの導入により、従業員のヒューマンエラー防止、業務効率化によるコスト削減、採用活動のクオリティアップ、人材育成・人材配置の適正化などが期待できます。